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              正“四心”強“四為”促發展達州市苧麻產業發展有限公司務實推進“四心”作風對標整改工作
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              正“四心”強“四為”促發展

              達州市苧麻產業發展有限公司務實推進

              “四心”作風對標整改工作

              4月20日上午,市苧麻產業公司副董事長李思源主持召開“四心”作風問題教育整頓對標整改階段專題會,聽取干部職工作風問題整改情況,研究 部署深化提升階段工作任務,市苧麻產業公司全體職工,科技公司中層干部參加會議。

              圖片

              參會職工首先集中觀看了警示教育片《莫以貪腐賭未來》,并以“黎明案”為鑒,通過反面案例警示教育干部職工知敬畏、存戒懼、守底線,始終做到踏踏實實干事,干干凈凈用權,堂堂正正做人。

              會上,肖裕君等8名干部職工就自身作風問題整改情況做了交流發言,通過亮“清單”、揭“軟肋”,認真對照自身“負面問題清單”,結合工作實際談個人整改措施、進度和效果。董事會秘書鄧祖林針對每位同志的發言逐一點評,深挖問題根源,細化整改措施,明確整改時間節點,并根據每位職工承擔的具體工作提出了下階段整改要求。

              會議要求,一是要高度重視“四心”作風問題對標整改工作,正“盡心”強主動作為、正“雄心”強一流作為、正“貼心”強為民作為、正“戒心”強清廉作為,尤其是對自身問題“負面清單”要做到心中有數;二是要認真對照問題“負面清單”,立說立行、邊查邊改。要自覺把作風整改落實到完成公司重點工作中去,推動“四心”作風問題教育整頓工作取得實效;三是要加大信息宣傳,要充分運用網站、公眾號等媒體,大力宣傳“四心”作風問題教育整頓的進展成效、經驗做法,形成濃厚作風教育整頓氛圍。


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